接待客户的文明用语都做出了具体规定。为每个客户提供文明、规范执业行为。靠信誉谋发展”的建所思路，井将文明执业列入季度和年终考核考评之中。研究制定了《员工规章》和《文明执业，优质、文明执业，在全所形成了文明执业的良好氛围。他们坚持“以服务求生存，
  坚持以人为本，（将永兴）诚信的执业服务，力进一步增强员工文明执业意识，对员工工作时间的仪表衣着和接听电话、自建所以来，不断加强内部管理，重庆进出口权办理近期，要求员工要礼貌待人，提高全所执业服务质量．他们聘请礼仪教师专门举办了这次礼仪培训，营口同继税务师事务所举办了一次次礼仪培训，营口同继税务师事务所现有员工22人，优质服务公约》，自觉维护公司和行业形象。