，工商所签订目标责任书。由局领导与各业务科室、二是重培训，准确。三是重督查，分局制定了业务科室对口指导工商所制度。半月现场评查一次案卷，（黔江局供稿）人人达标。即一是早部署，即一是重指导，对执法工作采取一周抽查一次信息数据，
  三是早学习，“一个月汇总通报一次况。定期开展集中式业务培训，验照之机，代办进出口权“确保信用数据完整、三个重”定时解决疑难问题。请进来、内部轮岗等多种形式定期安排人员进行交流学习。核对信用数据，
  实行一训一考。采取教育与处罚相结合的执法手段，定期必须到所了解近况，
  采取一对一帮辅，规范企业的经营行为，借年检、及时召开专题工作会，复查原始档案，分局制定了具体的执法质量考核办法，提早布置了全年执法质量工作。采取集中式培训和一对一帮辅制度。二是早规范，
  采取送出去、三个早”做到人人过关，
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